خط مشی سیستم مدیریت یکپارچه
شرکت فولاد گستر آتنا در سال ۱۳۸۷ تاسیس و بعنوان یکی از شرکتهای فعال در زمینه تولید لوله های آبرسانی، صنعتی و مقاطع فلزی تو خالی (HSS) در حال فعالیت می باشد. این شرکت کسب رضایت مشتریان، رعایت حقوق کلیه ذینفعان، بالندگی کارکنان و بهبود مستمر اثربخشی سیستم مدیریت کیفیت، مدیریت زیست محیطی و مدیریت ایمنی و بهداشت حرفه ای را بعنوان یکی از مهمترین اهداف سازمانی برگزیده و خود را نسبت به تامین و رعایت کلیه الزامات و قوانین ملی ، بین المللی و عملکردی مرتبط و سایر الزامات کاربردی، پیشگیری از آلودگی های زیست محیطی،مصدومیت و بیماری های مرتبط متعهد می داند و برای رسیدن به این اهداف، سیستم مدیریت یکپارچه مبتنی بر استانداردهای ISO9001:2015 ، ISO14001:2015 ، ISO45001:2018 ، ISO10002:2018 ISO10004:2018 و همچنین الزامات EN 10219-1 که چارچوبی برای تعیین اهداف می باشند را به عنوان الگو برگزیده است.
رئوس کلی خط مشی سیستم مدیریت یکپارچه شرکت فولاد گستر آتنا به شرح ذیل می باشد:
- جلب رضايت كارفرمايان و مشتریان به منظور ایجاد ارتباط مستمر وموثر با ایشان
- افزایش میزان تولید و نیل به ظرفیت اسمی تجهیزات
- توجه و اعتقاد خاص به کرامت سرمایه نيروي انساني، ارتقاي شایستگی از طريق افزايش سطح آموزش، ايجاد انگيزه و ترويج فرهنگ سیستمی و بهينه سازي ساختار سازماني
- گسترش فعالیت های تحقیق و توسعه، بهره وری و بکارگیری فن آوری های پیشرفته دنیا
- تحقیق و توسعه و تولید محصولات جدید مطابق با نیازهای بازار و استانداردهای روز دنیا
- حفظ و ارتقاء سهم بازار
- برنامه ريزی و اقدام منظم و مداوم بمنظور پيشگيري از وقوع جراحات، بیماری و حوادث ناشي از كار و کنترل عوامل زیان آور محیط کار در فعالیت های کاری. (بخصوص پیشگیری و کنترل عوامل ارگونومی در دفتر مرکزی و عوامل فیزیکی و شیمیایی در کارخانه)
- برنامه ريزی و اقدام منظم و مداوم بمنظور پيشگيري از آلودگی های محیط زیست. (بخصوص کاهش مصرف منابع در دفتر مرکزی و پیشگیری از آلودگی خاک و هوا و آب در کارخانه)
اینجانب ضمن تعهد به پیگیری بهبود مستمر سیستم های مذکور و الزامات قابل کاربرد، در راستاي نیل به رئوس خط مشی و بازنگری مفاد این خط مشی به صورت سالانه نسبت به نتایج حاصل از عملکرد فرایندها، فرصت ها ، ریسک ها و جهت گیری در راستای استراتژی های شرکت و توجه به الزامات ملی، بین المللی، عملیاتی و سازمانی از مجموعه كاركنان اعم از مديران، كارشناسان ، مسئولان وسایر پرسنل مربوطه تقاضا دارم كه با توجه به اصول مهم عزت، حکمت و مصلحت در نحوه ارتباط با مشتریان و سایر طرف های ذینفع و سرلوحه قراردادن ارزش های حرفه ای، تمام كوشش خود را در راستاي تحقق اهداف و برنامه ها به منظور ارائه محصولات با کیفیت و افزایش رضایت مشتریان و ذینفعان به كارگيرند.
مدیرعامل